จากการวิเคราะห์ข้อมูลในการเปิดดูคอนเทนท์กว่า 30 ล้านครั้งต่อวัน มีเรทติ้ง Subscribe มากกว่า 4 ล้าน รวมทั้งการค้นหาร่วม 3 ล้านครั้ง ทำให้สามารถวิเคราะห์ได้ว่าเนื้อหาที่คนดูโปรดปรานมากที่สุดเป็นแบบใด เช่น House of Cards ซีรี่ส์อเมริกันทางทีวีแนวดราม่าการเมือง หรือรายการซิทคอมอย่าง Arrested Development เมื่อได้ผลการวิเคราะห์ข้อมูลที่มีคุณค่าเหล่านี้ บริษัทจึงสามารถนำมาปรับใช้กำหนดทิศทางของการทำธุรกิจให้สอดคล้องกับ Insight ของกลุ่มเป้าหมายได้อย่างลงตัว
กลยุทธ์การขับเคลื่อนองค์กรด้วยข้อมูลของ Google ผูกใจพนักงานให้รักองค์กร
พนักงานคือเส้นเลือดใหญ่ในการทำธุรกิจของทุกองค์กร ดังนั้นการสร้างเสริมพนักงานที่ดีจึงส่งผลดีต่อความรุ่งเรืองขององค์กรนวัตกรรม โดยเฉพาะอย่างยิ่งในสถานการณ์ปัจจุบัน ทั้งบริษัทที่ทำงานมานานแล้วหรือคนที่ต้องการสร้างธุรกิจของตัวเองต่างปรับตัวให้พนักงานทำงานแบบ work from home มากขึ้น ทิศทางแบบนิวนอร์มอลนี้ ยิ่งทำให้คุณภาพของพนักงานมีความหมายกับบริษัทมากยิ่งขึ้น
Google เล็งเห็นความสำคัญในเรื่องนี้ จึงนำกลยุทธ์การวิเคราะห์ข้อมูลมาใช้เพื่อให้สถานที่ทำงานและพนักงานเป็นไปตามเป้าหมายในเชิงบวก กระตุ้นให้พวกเขาทำงานได้อย่างเต็มประสิทธิภาพ และรักษาคนทำงานดีๆ ให้อยู่กับองค์กรอย่างยาวนาน