ในการสัมภาษณ์ครั้งหนึ่ง Steve Jobs เคยเล่าว่า บทเรียนสำคัญที่เขาได้จาก Apple และ NeXT คือ...
เมื่อเขาเห็นบางสิ่งผิดพลาด สัญชาตญาณของเขามักจะพุ่งเป้าไปที่การแก้ไขทันที แต่เขาตระหนักได้ว่า... "ภาวะผู้นำที่แท้จริง" ไม่ได้หมายถึง การแก้ไขอย่างรวดเร็ว
แต่หมายถึง "การสร้างบุคลากรที่จะเติบโต" ไม่ใช่แค่ในปีนี้ แต่รวมถึงในทศวรรษหน้าด้วย
นั่นหมายความว่า👇🏻
➡️ อย่าแค่แก้ข้อผิดพลาด — แต่จง “โค้ชคนที่อยู่เบื้องหลังมัน”
➡️ อย่าแค่แก้ปัญหา — แต่จง “สร้างคนที่แก้ปัญหาได้”
➡️ อย่าแค่ตั้งเป้าผลลัพธ์วันนี้ — แต่จง “ลงทุนในผู้นำของวันพรุ่งนี้”
เพราะบริษัทจะยิ่งใหญ่ได้…ก็เท่ากับ “ความแข็งแรงของคนที่แบกมันไว้”
และ “มรดกของผู้นำ” ไม่ได้อยู่ที่งานที่คุณทำเสร็จ
แต่อยู่ที่ “คนที่คุณสร้างขึ้นมา”
💡 ผู้นำที่ดีที่สุด…ไม่ได้สร้างโปรเจกต์
แต่ “สร้างคนที่สามารถสร้างโปรเจกต์ได้” ต่างหาก!
Credit: Tacettin Yertüm
✍🏻 เกร็ดเล็กๆ ของแบรนด์ by Nok Creative Branding & BirdBrand - Brand Strategist & Creative Director (ผู้ที่เชื่อในพลังของแบรนด์ที่ไม่ใช่แค่ขายของ แต่เปลี่ยนชีวิตคนได้)