อยากรู้ไหมครับว่าทำไม ? นิสัยของความอยากเรียนรู้ ถึงเป็นนิสัยที่น่าค้นหามากที่สุด
สวัสดีวันแรกของการทำงานครับ
ก่อนที่จะอ่านเรื่องนี้ผมขอให้คุณผู้อ่าน "ลืมเรื่องงาน" ไปก่อน
คุณผู้อ่านคิดว่า "นิสัยของความอยากรู้" เป็นแบบไหนครับ ?
กระตือรือร้น , คอยถาม , คอยตอบ , ไม่อยู่นิ่ง , เอาสิ่งที่ได้เรียนรู้มาบอกคนอื่น , บอกไม่พอเอามาต่อยอดในงานของตัวเองอีก หรือว่า อยู่นิ่งกับที่ไม่เป็น แววตาของคนๆนั้น มีความพร้อมและมุ่งมั่นตลอดเวลา
....
แต้งงงงง!
ไม่มีหรอกครับ คนที่เค้าอยู่นิ่งๆ เค้ามอง เค้าเอามาใช้แบบนิ่งๆ "เค้าก็มีนิสัยของความอยากเรียนรู้ได้เหมือนกัน"
การเรียนรู้ ตามความหมายที่ผมเอามาคัดกรองกลายเป็นภาษาง่ายๆ จะหมายความว่า "การได้รับ ได้เห็น ได้ซึมซับสิ่งใหม่ๆรอบตัวเองแล้วเอามาปรับใช้"
ซึ่งเจ้านิสัยการสร้างความอยากเรียนรู้อยู่ตลอดเวลาเนี่ย ไม่ว่าจะเป็นเรื่อง การเรียนภาษา การฝึกทักษะใหม่ เช่น การพิมพ์ให้ไวขึ้น นั่นก็ถือว่าเป็นการเรียนรู้เช่นกัน
ซึ่งการเรียนรู้ในที่นี้ สามารถฝึกได้อย่างง่ายๆ ไม่ว่าจะมาจากการทำซ้ำมากกว่า 21 วัน หรือจะตามกฏ 10,000 ชั่วโมง
เคยมีคนถามผมว่า "ทำไมน้องทำงานคล่องจัง อยู่ที่นี่มากี่ปีแล้วเนี่ย"
ผมตอบกลับไปด้วยเสียงแบบเท่ๆว่า "ผมยังไม่ผ่านโปรเลยครับพี่ ผมแค่ทำมันทุกวันและก็สนุกไปกับมันแค่นั้นเอง"
นิสัยของการอยากเรียนรู้สามารถเกิดขึ้นได้ทุกที่
เพราะนิสัยตัวนี้ขึ้นอยู่กับ "มุมมอง" ของความคิด
ความคิดที่ว่าเราจะมองสิ่งนั้นว่าเราจะได้เรียนรู้สิ่งนั้น "ได้อย่างไร" และ "จะได้อะไรหลังจากการเรียนรู้"
แล้วมันจะทำให้เรารู้ว่า "ทุกสิ่งทุกอย่างในโลกนี้ พร้อมให้เราเรียนรู้ได้ทั้งหมด"
เพราะว่าวันนี้ "ผมได้เรียนรู้บางสิ่ง จากการเดินไปทำงานครับ"
เอาไว้มาต่อกันตอนต่อไปนะครับ วันแรกของการทำงานอาทิตย์ที่สอง
ผมขอให้ทุกคนเก็บไฟของการทำงานเอาไว้ ให้คงที่ไปเรื่อยๆ
แล้วมีความสุขกับนิสัยใหม่ "นิสัยแห่งการเรียนรู้" ที่กำลังก่อตัวขึ้นมาครับ
คุณผู้อ่านชอบนิสัยการเรียนรู้แบบไหนบ้างครับ ? ลองคอมเม้นต์ความเห็นกันได้เลย
ถ้าชื่นชอบบทความ อย่าลืม "กดไลค์" "กดแชร์" และ "กดติดตาม" เพจสรุปของฉันในวันนี้เอาไว้ด้วยนะครับ
บทความใหม่มาจะได้เข้ามาพบเจอกันอีก
- 6
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
