HR คืออะไรหรอ ? เรียนเกี่ยวกับอะไรหรอ ? แล้วจบไปทำงานแบบไหนอ่ะ? ฯลฯ
้เป็นคำถามที่ผมเจอบ่อยมาก ๆ เวลาบอกกับเพื่อน ๆ ในกลุ่มแถวบ้านหรือเพื่อนตอนมัธยมที่เรียน พยาบาล ครู และอีกหลาย ๆ คน
ก่อนอื่นต้องบอกว่าครอบครัวคน 3 จังหวัด
(บ้านผม)ส่วนใหญ่ที่มีความสามารถส่งเสียให้ลูกเรียนต่อในระดับมหาวิทยาลัยนั้นมักมีค่านิยมและปลูกฝังให้ลูกเป็นข้าราชการ ดังนั้นพ่อแม่ต่างก็คาดหวังให้เรียนคณะที่จบไปแล้วมีโอกาสสูงในการรับราชการ แต่ทั้งนี้ทั้งนั้นก็ไม่ใช่ทั้งหมด ซึ่งเรื่องนี้ไม่ใช่ประเด็นสำคัญอะไรในโพสต์นี้เท่าไหร่
มาดูสิ่งที่เป็นประเด็นในโพสต์นี้กันดีกว่า ...
1.คำถามที่เจอจากเหล่าผองเพื่อนว่าสิ่งที่ผมเรียนนั้นเกี่ยวกับอะไร ...
HR คือ ฝ่ายทรัพยากรบุคคลในบริษัทหรือในองค์กร มีหน้าที่ก็คือ วางแผนการทำงานกลยุทธ์การใช้คนให้สอดกับความต้องการขององค์กร
การสรรหาและคัดเลือกบุคลากรเข้ามาทำงานในองค์กร ว่าคนไหนเหมาะสมกับตำเเหน่งงานและสามารถทำงานนั้นได้มีประสิทธิภาพมากที่สุดรวมถึงการพัฒนาคนในองค์กรให้เป็นคนเก่งอีกด้วย การจ่ายค่าจ้าง การธำรงรักษาพนักงาน การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และจนถึงการเลิกจ้าง นี่คือหน้าที่หรือเป็น function หลัก ๆ ของระบบงานHR แต่ละ function ก็จะมีรายละเอียดยิบย่อย ซึ่งก็คือ สิ่งที่ผมได้เรียนมา HRM คือ การจัดการทรัพยากรมนุษย์
2.HRM เรียนเกี่ยวกับระบบงาน HR ทั้งหมด คือ
การวางแผน
สรรหาคัดเลือก
จ่ายค่าจ้างเงินเดือน
ธำรงรักษาพนักงาน
การประเมินผลการปฏิบัติงาน
การเลิกจ้าง
3.เรียนจบไปก็เป็นพนักงานออฟฟิศหรือเป็นผู้จัดการอยู่ในฝ่าย HR ทำงานเอกสารซะส่วนใหญ่ เด็กจบใหม่ ๆ ก็ตามสเต็ป ต้องค่อย ๆ ไต่เต้า ถ้ารักในอาชีพนี้จริง ๆ ต้องอดทนและพัฒนาตัวเองมาก ๆ การจะไปถึงตำเเหน่งผู้จัดการนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย แต่ถ้าพยายามมากพอก็ไม่มีอะไรเป็นไปไม่ได้
แต่รายละเอียดของ function ทั้งหมดผมจะมาลงในโพสต์ต่อไป ถ้าหากผิดพลาดตรงไหนติิเตือนกันได้ครับผม เป็นมือใหม่หัดเขียน ฮ่าา ๆ ขอบคุณครับ
#ฝากกดติดตาม #like&share เป็นกำลังใจให้ผมด้วยนะครับ
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2026 Blockdit
