สรุปข้อคิดที่ได้จากหนังสือ บทเรียนความพ่ายแพ้ของผู้นำในสามก๊ก (ตอนที่ 4)
22.วิธีที่ทำให้ลูกน้องศรัทธา คือการร่วมรบกับลูกน้อง กินนอนกับลูกน้อง ใกล้ชิดเขาเหมือนพี่น้อง จงเป็นผู้นำที่องอาจ
บุกไปคนแรก ตัดศีรษะข้าศึกเป็นคนแรก เวลามีปัญหาไม่หนีเอาตัวรอดเพียงคนเดียว ดังนี้แล้วท่านก็จะชนะใจลูกน้อง
23.เมื่อรู้ว่ามีคนไม่เห็นด้วยหรือไม่พอใจ ในนโยบายของเรา อย่าละเลย ให้เจรจาทำความเข้าใจให้กระจ่าง อย่าให้มีอะไรคาใจ เพราะในบางครั้ง คนที่คุณดูว่าเป็น เสี้ยน อาจจะกลายเป็น ซุง ในอนาคต
24.เวลาเจองานกล้วยๆ อย่าประมาทเด็ดขาด ควรมีแผนสำรองเผื่อไว้ด้วย อย่าคิดว่างานง่ายๆไม่ต้องรอบคอบ อย่าประมาท เตรียมทางหนีทีไล่ไว้ด้วย เพราะอุบัติเหตุเกิดได้ตลอดเวลา
25.วิธีกำจัดคนที่คนอื่นมองว่าดี แต่เบื้องลึกเลวเหลือขนาด วิธีนั้นการทำให้คนนั้นกลายเป็นคนอื้อฉาว หม่นหมอง เสียภาพลักษณ์ หมดความศรัทธาในตัวคนนั้น จากนั้นจึงค่อยหาเรื่องลงดาบหรือปลดออก
26.ผู้นำเวลาทำงานจริงห้ามสั่งอย่างเดียวต้องทำให้ทุกคนเห็น เพราะส่วนใหญ่จะไม่เชื่อในสิ่งที่สั่ง แต่จะเชื่อในสิ่งที่คุณทำให้ดู คุณต้องทำเป็นตัวอย่างให้เขาเห็น เขาถึงจะเชื่อว่ามันทำได้
27.การกำจัดคนที่มีชื่อเสียงดีงาม แม้ตายชื่อเสียงก็ยังคงอยู่ แต่การทำให้ชื่อเสียงหม่นหมองแล้วค่อยกำจัด ย่อมทำให้คนผู้นั้นหมดความน่าศรัทธา หมดคุณค่าในการนับถือ เขาจะ
สูญเสียทั้งชีวิตและชื่อเสียง สุดท้ายก็จะถูกลืม สรุปก็คือก่อนกำจัดบุคคลให้กำจัดชื่อเสียง
ก่อน จากนั้นทุกอย่างก็จะง่ายขึ้น
28.เจียงไท่กง ปราชญ์ผู้เขียนพิชัยสงครามลิ่วเทา กล่าวถึงการอ่านคนว่า จงสอบถามด้วย
คำพูดและรุกด้วยคารม
29.บ่อยครั้งที่ผู้นำตัดสินใจผิดพลาดเพราะถูกลูกน้องหลอก ทำให้การวางแผนไม่สอดคล้องกับความเป็นจริง โดยฌฉพาะผู้นำที่อยู่บนหอคอยงาช้าง ไม่เคยสัมผัสกับสภาพความเป็นจริง ทำให้เชื่อแต่ลูกน้อง กับกระดาษไม่กี่แผ่น สุดท้ายพบกับความผิดพลาดอย่างเลี่ยงไม่ได้
30.จงระวังเรื่องการสื่อสารที่ไม่รัดกุมและไม่รอบขอบพอ เพราะมันอาจจะนำความผิดพลาด
มาให้กับตัวผู้ส่งสารเอง ดังนั้นการสื่อสารไม่ว่าเรื่องใดก็ตามต้องรัดกุมรอบขอบ ยิ่งถ้าเป็น
สารที่มีผลกระทบวงกว้าง ยิ่งต้องรอบขอบ
- 1
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2026 Blockdit
