สัญาจ้างเหมาบริการของส่วนราชการต้องกำหนดเวลาทำงานหรือไม่ ตรวจรับงานยังไง
สืบเนื่องจากเรื่องที่โพสต์ครั้งก่อน ที่เขียนข้อแตกต่างระหว่างสัญญาจ้างเหมาบริการ และสัญญาจ้างแรงงาน
และมีคำถามของเพื่อน ๆ เข้ามามากมาย จึงคิดว่าหลายท่านอาจสับสนระหว่างลูกจ้างชั่วคราว กับพนักงานจ้างเหมาบริการ ของส่วนราชการ
วันนี้ไปค้นข้อมูลเพิ่มเติม และนำมาเปรียบเทียบให้เพื่อน ๆ ได้เห็นความแตกต่างระหว่างจ้างเหมาบริการ และลูกจ้างชั่วคราว ซึ่งข้อมูลที่นำมาเปรียบเทียบนำมาจากคู่มือการจ้างเหมาบริการของสำนักงานศาลยุติธรรม
โดยหลักแล้ว สัญญาจ้างเหมาบริการ สามารถกำหนดเวลาเข้าออกงานได้
ส่วนที่ถามว่า เรียกค่าชดเชยได้หรือไม่ คำตอบคือเรียกไม่ได้ เนื่องจากสัญญาจ้างเหมาบริการเป็นสัญญาจ้างทำของชนิดหนึ่งความรับผิดต้องเป็นไปตามที่สัญญากำหนด
นอกจากนี้ พรบ. คุ้มครองแรงงานฯ มาตรา 4 กำหนดยกเว้นไม่นำกฎหมายแรงงานมาให้บังคับกับส่วนราชการ
....
หวังว่าเรื่องเล่าวันนี้ จะเป็นประโยชน์กับเพื่อน ๆ นะคะ และเรื่องเล่าวันนี้อาจจะไม่เกี่ยวกับกฎหมายเพื่อผู้ประกอบการ แต่แฟนเพจมากกว่าครึ่งเป็นข้าราชการ เรื่องนี้จึงต้องมาขยายต่อ
ด้วยรัก
ทนายรุ่ง
#กฎหมายเพื่อผู้ประกอบการ #สัญญาจ้างเหมาบริการ #ร่างสัญญา #บริหารสัญญา
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2025 Blockdit
