•• คุณจะมั่นใจสวัสดิการของบริษัทได้แค่ไหน...
หลายๆบริษัทที่มีสวัสดิการที่ดี มักจะมีสวัสดิการประกันกลุ่มให้กับพนักงาน โดยที่พนักงานบริษัทไม่ต้องกังวลว่า ถ้าป่วยจะไม่มีเงินจ่าย หรือต้องไปพึ่งพาประกันสังคม
#ประกันกลุ่มคืออะไร ...
ประกันกลุ่มก็คือการแชร์ความเสี่ยง ระหว่างคนในบริษัท โดยที่บริษัทจ่ายเงินให้ สัญญามีลักษณะ เป็นปีต่อปี นายจ้างจะถือ เล่มสัญญาเอาไว้ พนักงานจะได้บัตรไปคนละใบ
ซึ่งประกันกลุ่มก็จะมีแพ็คเกจต่างกันไป เช่น บริษัทไหนใจถึง ก็จะซื้อแบบที่คุ้มครองทั้งผู้ป่วยนอกและผู้ป่วยในด้วย
....ปัญหาที่จะเกิดขึ้นคืออะไร...
⭕️ ข้อแรก...
#ประกันกลุ่มนั้นจะให้ความคุ้มครองเฉพาะพนักงานในองค์กร ดังนั้นถ้าคุณไม่อยู่ในองค์กรเมื่อไหร่ ความคุ้มครองของคุณก็จะหมดไป
หลายคนคิดว่า มีประกันกลุ่มแล้วไม่ต้องไปซื้อประกันชีวิต ... แล้วคุณทราบได้ยังไงว่า คุณจะต้องออกจากองค์กรหรือบริษัทนี้เมื่อไหร่... เต็มที่ที่คุณจะอยู่ก็คือเกษียณ หรือถ้าต้องออกก่อนนั้นก็คือโดนบีบ หรือ เบื่องาน
ในช่วงที่คุณยังมีความคุ้มครองของประกันกลุ่มอยู่ แน่นอนล่ะว่า ถ้าเจ็บป่วยเป็นโรคอะไร คุณก็ได้รับความคุ้มครอง
⭕️ #ปัญหาที่จะตามมาคือ
#เมื่อคุณออกจากองค์กรนั้นเมื่อไหร่ความคุ้มครองทั้งหมดก็หายไปในทันที
คุณอาจจะมองว่าถึงตอนนั้นค่อยไปหาซื้อสวัสดิการการคุ้มครองสุขภาพให้ตนเอง เช่นประกันชีวิต....
** ถึงตอนนั้นบริษัทประกันชีวิตอาจจะไม่รับคุณก็ได้..
เพราะอย่าลืมว่า ด้วยอายุที่มากขึ้น ย่อมมีโรคประจำตัว **
⭕️ ซึ่งปัญหาก็คือ คุณได้เงินเกษียณซึ่งคุณวางแผนเอาไว้กินไว้ใช้ แต่คุณๆไม่ได้วางแผนว่าจะต้องเอาไว้รักษาตัวถ้าเจ็บป่วย เผลอๆป่วยครั้งเดียวเงินเก็บหายหมด
และต่อให้คุณซื้อได้ เบี้ยประกันตัวหลักก็แพง ซึ่งทำให้คุณต้องจ่ายเบี้ยประกันตัวหลักแพงกว่าคนอื่น ที่เริ่มมาก่อนตอนอายุยังน้อย ซึ่งถือว่าคุณเสียเปรียบ ....
และที่สำคัญที่ควรรู้เอาไว้คือ ประกันกลุ่มนั้น ไม่ได้มีกฏหมายบังคับว่าบริษัทจะต้องให้เป็นสวัสดิการแก่พนักงาน
โดยบริษัทที่เราทำงานอยู่ด้วยอาจจะไม่ซื้อประกันกลุ่มต่อให้ก็ได้ หรือจะตัดความคุ้มครองอะไรออกก็ได้ เพราะถ้าเห็นว่ามันไม่จำเป็น หรือเป็นภาระเรื่องค่าใช้จ่าย
ดังนั้นอย่าชะล่าใจว่า สวัสดิการประกันกลุ่มจะมีอยู่ตลอดไป... และเมื่อจะหันมาซื้อความคุ้มครองจากประกันชีวิต ก็อาจจะสายเกินไปที่จะซื้อได้คะ
#chubblifeใส่ใจทุกรายละเอียดของชีวิตคุณ 📚♥️
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2025 Blockdit
