Blockdit Logo (Mobile)
ม
มานิต บัวไข
•
27 ก.พ. 2023 เวลา 05:22 • ความคิดเห็น
ทำไม HR ไม่ใช้หลักความเมตตาในการสรรหาบุคคลเหมือนต่างประเทศ เช่น ชายกับหญิง เขาจะให้โอกาสผู้หญิงก่อน, อายุน้อยกับอายุมาก เขาจะให้โอกาสคนอายุมากก่อน หลังจากที่ดูคุณสมบัติต่างๆแล้ว แต่เราทำตรงข้าม ?
HR.. เขา​มี​หน้าที่​หาบุคลากร​ที่​ตอบ​โจทย์​ให้​ได้​มาก​ที่สุด​นะ​ครับ.. ธุรกิจ​เขา​ต้องการ​กำ​ไรไง.. มัน​ไม่​ไช่​การ​กุศล​นะ​ครับ​
โฆษณา