ไทยวา ส่งเสริมคุณภาพชีวิตพนักงาน ด้วย 3 Rights
ไทยวามีความสามารถในการปรับตัวในทุกสถานการณ์ หนึ่งในเคล็ดลับนั้นก็คือ ความใส่ใจในเรื่องของพนักงาน ที่เน้นกลยุทธ์ “การพัฒนาคุณภาพชีวิตของครอบครัวพนักงาน” เป็นหลักนั่นเอง ภายใต้หลักการ 3 Rights ได้แก่…
- Rights People ดึงดูด รักษาบุคลากรที่เหมาะสม
- Rights Quality เพิ่มขีดความสามารถ เพื่อให้เกิดความได้เปรียบในการแข่งขัน
- Rights Place สร้างสภาพแวดล้อมและวัฒนธรรม
จากหลักการ 3 Rights นั้นได้ทำให้ไทยวาก้าวขึ้นมาเป็นองค์กรชั้นนำในอุตสาหกรรมเกษตรและอาหารที่ให้ประสบการณ์ และโอกาสในการทำงานที่มีมาตรฐานระดับโลก พร้อมมุ่งเน้นให้พนักงานมีคุณภาพชีวิตที่ดียิ่งขึ้น
- 14
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
