9 มิ.ย. เวลา 08:44 • ความคิดเห็น
สวัสดิการนะคะ ไม่ใช่สวัสดิกาล (คิดว่าเล่นมุก)🤭
บริษัทแรกที่ทำ
...แจกหุ้น ทุกปีจำนวนหุ้นมากน้อยตามระดับ
...โบนัสปีละ 2ครั้ง สิ้นปี+เมษา
...Incentive ตามผลประกอบการทุกควอเตอร์
...ไม่ต้องรูดบัตรเข้า-ออก (ความรับผิดชอบล้วนๆ)
...มีห้องพักติดแอร์ กรณีทำงานล่วงเวลาแล้วกลับบ้านไม่สะดวก แม่บ้านทำความสะอาด เราแค่พักชั่วคราว
...กองทุนสำรองฯสมทบ 100%
....ประกันกลุ่ม
....ข้าวฟรี กับข้าราคาถูก
...โอกาสไปทำงานออฟฟิสต่างประเทศบ่อยๆ
...เปิดสมาชิกฟิตเนส เทนนิส แบดมินตัน ซาวน่า แถมกอล์ฟราคาพิเศษ
อันนี้สุดๆล่ะค่ะ (ล่ำซำมาก)
บริษัทสุดท้าย
...โบนัสปีละ 2ครั้ง สิ้นปี +เมษา
...ไม่ต้องรูดบัตร เพราะระดับสูงขึ้น
...กองทุนสำรองฯ สมทบ 100%
...ประกันกลุ่ม ถึงสามี-ภรรยา และลูก
...ข้าวฟรี กับข้าวแพง 🤭
... ไม่มีอะไรเลย ขิงได้ป่ะ 😭
โฆษณา