💬 การส่งสมทบ “ประกันสังคม” เปลี่ยนปี 2569
และการคิดบำนาญชราภาพระบบใหม่ “CARE”ที่จะเริ่ม !
มาดูกันว่าระบบเก่ากับใหม่ต่างกันยังไง 🔍
🧓 สิทธิประโยชน์ “กรณีชราภาพ” (บำเหน็จ / บำนาญ)
ของผู้ประกันตน มาตรา 33 สิ่งที่ทุกคนควรรู้‼️
💰 ประกันสังคมคือเงินออมเพื่อวัยเกษียณ ถึงจะไม่ได้มาก แต่เป็นสิทธิ์ที่เราจ่ายไว้ทุกเดือน
โดยหักจากเงินเดือน 5% (ถ้าก่อนปี 2569 สูงสุดไม่เกิน 750 บ./เดือน)
นายจ้างก็สมทบให้ในอัตราเท่ากัน
🎯 เงื่อนไขการรับเงินชราภาพ
✅ อายุครบ 55 ปี
✅ ความเป็นผู้ประกันตน “สิ้นสุดลง”
📌 หมายเหตุ:
ถ้ารับเงินชราภาพแล้ว จะ สิ้นสุดสิทธิรักษาพยาบาลประกันสังคม
แต่สามารถกลับไปใช้ สิทธิบัตรทอง ได้
💵 ได้ “บำเหน็จ” หรือ “บำนาญ” ดูที่จำนวนเดือนที่ส่งเงินสมทบ
ตัดเส้นที่ 180 เดือน (15 ปี)
ไม่จำเป็นต้องส่งต่อเนื่องก็ได้
📊 ตัวอย่างคำนวณ
ส่ง ม.33 = 14 ปี (168 เดือน)
ต่อด้วย ม.39 = 1 ปี (12 เดือน) ซึ่งจะคิดฐานเงินเดือน 4,800 บ.
รวม 180 เดือนพอดี
เงินเดือนเฉลี่ยย้อนหลัง 60 เดือนสุดท้าย =
[(15,000 x 48) + (4,800 x 12)] ÷ 60 = 12,960 บ.
💵 ได้บำนาญ = 12,960 x 20% = 2,592 บ./เดือน
ถ้าส่งเกิน 180 เดือน
จะได้เพิ่ม 1.5% ต่อทุก 12 เดือน
เช่น ส่ง 20 ปี = 27.5%
👉 12,960 x 27.5% = 3,564 บ./เดือน
⏰ การขอรับเงินชราภาพ
ขอรับได้ ภายใน 1 ปี หลังมีสิทธิ์
ถ้าเกิน จะ “ถูกตัดสิทธิ์” ทั้งบำเหน็จ-บำนาญทันที ❌
🧾 ตารางปรับ “เพดานค่าจ้าง” และ “เงินสมทบ” ใหม่
🟢 2569–2571 เพดานค่าจ้างสูงสุด 17,500 บ. เงินสมทบสูงสุด/เดือน 875 บ.
🟡 2572–2574 เพดานค่าจ้างสูงสุด 20,000 บ. เงินสมทบสูงสุด/เดือน 1,000 บ.
🔵 2575 เป็นต้นไป เพดานค่าจ้างสูงสุด 23,000 บ. เงินสมทบสูงสุด/เดือน 1,150 บ.
⚙️ สูตรคำนวณบำนาญ
🔸 สูตรเก่า
• ไม่คิดเศษเดือน (20 ปี 6 เดือน → คิดเป็น 20 ปี)
• ใช้ “เฉลี่ยเงินเดือน 60 เดือนสุดท้าย” → ถ้าเงินเดือนช่วงท้ายลด หรือมาส่งตัวเองเป็น ม. 39 จะได้บำนาญน้อย
🔹 สูตรใหม่ (CARE)
• คิดเศษเดือนด้วย
• ใช้ข้อมูล “ทุกเดือนที่ส่งสมทบ” ตั้งแต่เริ่มทำงาน
🔄 ช่วงเปลี่ยนผ่าน (สูตรผสม เก่า+ใหม่)
ปี 2568–2569 สัดส่วนสูตรเก่า 100%
ปี 2570 สัดส่วนสูตรเก่า 80% สัดส่วนสูตรใหม่ (CARE) 20%
ปี 2571 สัดส่วนสูตรเก่า 60% สัดส่วนสูตรใหม่ (CARE) 40%
ปี 2572 สัดส่วนสูตรเก่า 40% สัดส่วนสูตรใหม่ (CARE) 60%
ปี 2573 สัดส่วนสูตรเก่า 20% สัดส่วนสูตรใหม่ (CARE) 80%
ปี 2574 เป็นต้นไป CARE เต็มรูปแบบ 100%
💡 สรุปสั้น ๆ
• ระบบใหม่ (CARE) จะ ยุติธรรมขึ้น เพราะคำนวณจากฐานเงินเดือนที่จ่ายสมทบทุกเดือนมาเฉลี่บ
• ผู้ที่เคยส่ง ม.33 แล้วมาต่อ ม.39 จะได้ประโยชน์มากขึ้น
• ถึงเงินบำนาญจาก ปกส. จะไม่สูงมาก แต่เป็น “สิทธิ์ของเรา” ที่ไม่ควรมองข้าม
✨ ยังไงควรหาอย่างอื่นมาช่วยเพื่อการเก็บเงินเพื่อเกษียณ จะได้เกษียณอย่างมั่นคงและมีความสุขนะ 🕊️
#หมอยุ่งอยากมีเวลา #ประกันสังคม #สิทธิกรณีชราภาพ #สิทธิชราภาพ #ม33 #ม39 #เงินบำนาญชราภาพ #เงินชราภาพ #ประกันสังคมมาตรา33 #ประกันสังมาตรา39 #มนุษย์เงินเดือน
- 1
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2025 Blockdit
