ไทยทำงานหนัก "อันดับ 3 โลก!" 🤯 ทำไมคนไทยไม่กล้าลา? เปิดโครงสร้าง Presenteeism ที่ผลักเราสู่ Burnout
ชั่วโมงทำงานที่ยาวนานเกิน 48 ชม./สัปดาห์ ของแรงงานไทย 46.7% คือสัญญาณเตือนที่ถูกกดทับด้วย "สามเหลี่ยมความเสี่ยง" 🚨 3 สัญญาณอันตรายในองค์กรไทย:
1. ชั่วโมงยาว: 46.7% เกิน 48 ชม./สัปดาห์
2. ป่วยก็มา: 35-48% ทำงานทั้งที่ป่วย (Presenteeism)
3. กลัวลา: 74% ยอมยกเลิกวันลา เพราะ "เกรงใจ" และไม่อยากเพิ่มภาระทีม
👉 ทางออกของ HR: จาก Balance สู่ Rhythm: แนวคิด Work-Life Balance แบบตาชั่งเริ่มไม่ตอบโจทย์ แต่องค์กรต้องสร้าง Work-Rest Rhythm ที่เน้นการพักสั้นแต่สม่ำเสมอ:
• หัวหน้าต้องเป็นแบบอย่างการลา
• ประกาศ "วันลาที่ไม่ต้องอธิบายยาว"
• ใช้ทริปสั้น (4 วัน 3 คืน) ชาร์จพลังบ่อยครั้ง (ตามพฤติกรรม Gen Z)
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2025 Blockdit
