19 ก.ค. เวลา 04:04 • ความคิดเห็น
ผมว่า ส่วนใหญ่ ก็แบบนี้
ใครอยากทำงาน เกินเงินเดือน ?
ใครอยากเสียสละ ของตน เพื่อบริษัท ?
เรื่อง ข้อจำกัด ความผิดปกติภายใน
ตราบใดไม่กระทบ กับการเงินบริษัท
มันจะคงอยู่ต่อไป
ทำใจ แล้วรับมันให้ได้
ถ้าไม่ ลาออก ครับ
ยิ่งไม่มีโอกาส โต ออก เถอะ
แต่ถ้า ระบบประเมินผลงาน มีมาตรฐาน
มีตำแหน่ง หน้าที่ไปได้ไกล
เปรียบเทียบ ก่อนตัดสินใจ ก็ดี
โฆษณา