ต่อมาในเดือนมิถุนายน Tottenham Hotspur ก็ได้กลายเป็นสโมสรแรกในพรีเมียร์ลีกของอังกฤษที่ได้รับการสนับสนุนจาก Bank of England (BOE) โดยพวกเขาได้รับเงินมูลค่า 175 ล้านปอนด์จากการเข้าซื้อตราสารหนี้ภาคเอกชนระยะสั้น (commercial-paper) ของ BOE เพื่อช่วยรองรับการสูญเสียของรายได้กว่า 200 ล้านปอนด์จากการแข่งขันที่ถูกยกเลิกและเหตุการณ์อื่น ๆ ในระหว่างนั้นถึงเดือนมิถุนายนของปี 2021
แต่หลังจากนั้น โลกก็ได้กลับหัวกลับหาง โดย Amanda Cage ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาแรงงานกล่าวกับ Powell ในเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมา ว่าการว่างงานได้พุ่งขึ้นสู่ระดับสูงสุดที่ไม่เคยเห็นมาก่อนนับตั้งแต่ช่วงเศรษฐกิจตกต่ำครั้งใหญ่ (The Great Depression) เมื่อปี 1930 ขณะที่ชนกลุ่มน้อยอย่างเช่นคนผิวดำและชาวลาตินอเมริกันที่ได้รับค่าตอบแทนต่ำลง และแรงงานสตรีกำลังได้รับผลกระทบอย่างหนัก
Cage ซึ่งเป็นประธานและหัวหน้าเจ้าหน้าที่บริหารของ National Fund for Workforce Solutions ซึ่งตั้งอยู่ในกรุงวอชิงตันกล่าวว่าเธอกำลังกลัวว่าจะมีงานหลายล้านตำแหน่งที่สูญเสียไปในภาคการบริการและการดูแลสุขภาพ ในช่วงวิกฤตได้ผ่านพ้นไปแล้ว โดยเฉพาะการจ้างงานที่ไม่ได้สัดส่วนสำหรับคนงานผิวสี
นอกจากนี้ เธอยังกล่าวอีกว่าเธอเห็น "สึนามิ" ของการสูญเสียงานที่จะเกิดขึ้นอีกครั้ง กับภาคการปกครองย่อยของรัฐต่าง ๆ และภาครัฐบาลท้องถิ่น (state and local governments) ซึ่งเป็นภาคส่วนที่มีความเกี่ยวข้องกับคนงานผิวดำเป็นจำนวนมาก
Patrick "Duke" Dujakovich ซึ่งเป็นอดีตนักดับเพลิงและปัจจุบันเป็นประธานของ Greater Kansas City AFL-CIO ได้เข้าร่วมในงาน Fed Listens เมื่อเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมา (โดยเขาเป็นสมาชิกของคณะกรรมการของ Federal Reserve Bank of Kansas City เช่นกัน) และเขาได้ยกย่องธนาคารกลางสำหรับการตอบสนองต่อ COVID-19 แต่เขาก็ได้ส่งต่อข้อความที่เขาได้รับจากกลุ่มคนงานให้แก่ที่ประชุมว่า
Jared Bernstein นักเศรษฐศาสตร์ซึ่งเป็นที่ปรึกษาของ Joe Biden และ Janelle Jones กรรมการผู้จัดการด้านนโยบายและการวิจัยของ Groundwork Collective ได้เรียกร้องให้ FED กำหนดเป้าหมายอัตราการว่างงานของคนผิวดำเมื่อทำการตัดสินใจเชิงนโยบายครั้งต่อไป เพื่อลดช่องว่างในอัตราการว่างงานเมื่อเทียบกับคนผิวขาว