ถ้าผมควรทำอย่างไร? คุณคนตั้งกระทู้เป็นหัวหน้างาน ผู้บังคับบัญชา หรือหัวหน้าเขาคนนั้นที่ อายุงานมาก ประสบการณ์มาก ลองทวนกันก่อนนะครับ
อายุงานมาก มากในตำแหน่งอะไร Skill งานเขาใช้ มือ แขน ขา ร่างกายเคลื่อนไหวหรือใช้สมองทำงาน ถ้าเขาอายุงานมากก็หมายถึงอยู่มาก่อน
มีประสบการณ์มากกว่าคนใหม่ในงานที่รับผิดชอบ แต่ประสบการณ์นั้นใช้
ไม่ได้ หมดอายุ
ต้องให้มาทำงานSkill ใช้วิธีการทำงานใหม่ ปรับปรุงใหม่ให้งานเร็วขึ้นเช่นบริษัทใช้เครื่องจักรมาช่วย
ในขณะที่เขาทำงานแบบเดิม และเรียนรู้เครื่องจักรได้ช้า ไม่เหมือนคนใหม่ๆ
ที่ต้องคอยบอก คอยสอน สอนประสบการณ์เดิม ที่ชำนาญอยู่เดิมแล้วก็ไม่น่าใช่
นอกจากเปลี่ยนวิธีการทำงานใหม่ที่ไม่คุ้นเคย แก่ หรือ หัวสมองไม่จำหรือไม่คล่องเพราะมีเทคโนโลยีมาช่วยทำงาน หรือเปล่านะ? ก็ไม่เห็นภาพนะครับ
ถ้าหัวหน้าเข้าใจงาน ในขั้นตอน กระบวนงาน วิธีการเป็นอย่างดี
เปลี่ยนการบอกหลายครั้ง เป็นสอนเขา แนะนำเขา ให้โอกาสเขาก่อน
จนกว่าจะสรุปว่าไม่สามารถสอน ให้ทำตามอย่างมีประสิทธิภาพเหมือนคนอื่นได้
อันนี้ก็ต้องยอมรับการเปลี่ยนงานหรือการตัดสินใจอย่างใดอย่างหนึ่งของบริษัทฯ
" ถ้าบอกให้เขาเข้าใจจำ ทำให้เขาดู ดูที่เขาทำ และประเมินที่เขาทำเพื่อสอน ปรับ ให้สามารถทำงานได้ถูกต้อง" จนสามารถ ถ่ายทอดความรู้ไปที่คนอื่นได้ก็ถือว่าบรรลุการสอนงาน
ถ้าสอนเหมือนคนอื่น คนอื่นๆทำได้ แต่เขายังทำงานไม่ได้ ทำไม่เป็น ทำเป็นแต่ไม่ได้มาตรฐานจนมีแนวโน้ว จะผิดพลาดเสียหายหรือทำให้ผลผลิต ระบบการผลิตติดขัด ด้วข้อจำกัด สายตา สรีระ การเคลื่อนไหว สูงต่ำ สมองรับรู้ ก็คงต้องเปลี่ยนงานในจุดดังกล่าว ไปอย่างเลี่ยงไม่ได้ อาจใช้หลักโบราณท่านว่า
"คนที่ฉลาด ขยัน ซื่อสัตย์ ต้องส่งเสริม ให้เป็นใหญ่เป็นโต
คนที่ฉลาด ขยัน แต่ไม่ซื่อสัตย์จับได้ จัดการหรือปล่อยไปให้ไกล ไม่ให้โอกาส
คนขยันแต่โง่ เอาไว้ใช้งานเป็นแรงระดับล่างแบกห้าม
คนโง่แต่ขยัน อันนี้ สมัยโบราณเอาไปตัดหัวเลย เพราะ หาทำแต่เรื่องโง่ๆ
ทางธุรกิจก็เช่นกัน หาทำแต่เรื่องโง่ คือทำอะไรก็ต้องตามไปแก้ไปเก็บ ไม่ได้ประโยชน์และยังไม่ได้ผลกำไร เสียทรัพยาการของบริษัทฯ เผลอนิก็ไปทำผิดๆทำแบบที่ไม่สั่ง ทำแบบขยัน ถ้าเจอนะครับ เอาเชือกมัดมือมัดเท้าล่ามไว้เลยครับ
ถ้าไม่ตัดหัวหรือไล่ออกอ่ะ
การรักษาคนเก่าที่อายุงานมากและเป็นคนดี ซื่อสัตย์ ขยัน แต่อาจไม่โง่มากเกินไปจนต้องตัดหัวให้สิ้นสภาพ การเปลี่ยนและพัฒนาเขาให้โอกาสเขาสามารถทำงานต่อไปได้ หัวหน้างานก็น่าจะเป็นคนให้โอกาสและเป็นคนที่นั่งในใจเขาตลอดไปเลยนะครับ ลองมองดูเขาอีกทีนะครับ เขาต้องมีอะไรดีๆบ้างละครับ
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2024 Blockdit
