รีวิวให้อยู่ เล่มที่ 16 : เมื่อเส้นทางการทำงานโรยไปด้วยเปลือกทุเรียน (How to Make Work Not Suck)
หนังสือเล่มนี้จะทำให้งาน "ไม่ห่วย" อีกต่อไป! 🚫
💡ที่มาและผู้สร้างสรรค์ (The Origin Story)
หนังสือ How to Make Work Not Suck เขียนโดย Carina Maggar ที่รู้ซึ้งถึงความเจ็บปวดของการทำงานที่มัน 'ห่วย' เธอเลยตั้งใจเขียนคู่มือนี้ขึ้นมาเพื่อให้เราจัดการกับปัญหาเหล่านี้ได้
• พรเลิศ อิฐฐ์ (ต้องปรบมือให้คนแปลที่ถ่ายทอดภาษาได้สนุกและเข้าถึงง่ายมากๆ)
• สำนักพิมพ์วีเลิร์น (WeLearn)
• แนวคิดหลัก: ปัญหาในที่ทำงานไม่ใช่เรื่องใหม่ แต่เรามักจะหนีหรือทนมัน แทนที่จะ 'จัดการ' มันอย่างชาญฉลาด!
เฮ้เพื่อน! 👋 วันนี้เรามาคุยกันเรื่อง “งานน่าเบื่อ” กันดีกว่า 😩💼
สวัสดีจ้าาา เพื่อนบล็อกดิททุกคน! ลองนึกภาพสิ ทุกเช้าตื่นมาแล้วรู้สึกเหมือนเส้นทางไปออฟฟิศโรยไปด้วยเปลือกทุเรียนแหลมๆ กินใจ… เจ็บปวด รำคาญ
แล้วก็ “เอ๊ะ ชีวิตนี้ทำงานทำไม ถ้าไม่สนุกเลย?”
ใครที่กำลังรู้สึกว่าการไปทำงานทุกวันมันช่าง 'ดูดพลัง' หรือเจองานที่ไม่สร้างสรรค์, หัวหน้า Toxic, หรือประชุมเยอะจนแทบไม่มีเวลาทำงานจริง... เจอแต่ 'เปลือกทุเรียน' เต็มทางไปหมด!
ถ้าคุณเคยรู้สึกแบบนี้ บอกเลยว่าหนังสือเล่มนี้คือยาแก้รักขมชั้นยอดเลยล่ะ! 📖✨
📚 สรุปเรื่องย่อ: จากทุเรียนแหลมๆ สู่ทางเดินกุหลาบ
เรื่องราวในเล่มเล่าแบบ Episodic เหมือน Diary ของคนทำงานทั่วไปที่เจอปัญหา “งานน่าเบื่อ” ตั้งแต่ตื่นเช้ามาไม่อยากลุก จากบอสจอมงี่เง่า จากทีมที่ไม่เวิร์ค ไปจนถึง Deadline ที่ไล่ตี
แต่ Carina ไม่ได้มาเทศน์นะ เธอเล่าแบบ “ฉันเคยเป็นแบบนี้ แล้วฉันแก้ยังไง” ผ่านเคสจริงๆ จากคนที่เธอโค้ช เช่น สาวออฟฟิศที่เกลียดประชุม แต่สุดท้ายกลายเป็นคนจัด Event สุดคูล หรือหนุ่มโปรแกรมเมอร์ที่ Burnout จนอยากลาออก แต่เรียนรู้ที่จะ “Hack” งานให้สนุกแทน
เล่มนี้แบ่งเป็น Chapter สั้นๆ 7-8 บท อ่านทีละนิดได้ ไม่หนัก อ่านจบใน 2-3 วันสบายๆ สรุปคือ มันคือคู่มือ “DIY” สำหรับคนที่อยากให้งาน “ไม่ Suck” โดยไม่ต้องลาออกก่อน ฮ่าๆ 😜
🔑เปลือกทุเรียนมันคืออะไรกันแน่?
หนังสือเล่มนี้ไม่ได้บอกให้เราลาออก หรือเปลี่ยนงานใหม่ทุกครั้งที่เจออุปสรรค เปลือกทุเรียน ในที่นี้หมายถึงทุกสิ่งที่ทำให้งานของเรา "ห่วย" ตั้งแต่...
1. เปลือกทุเรียนส่วนตัว: เช่น การที่เรายอมทำงานคนอื่น ทุกวัน เพราะความเกรงใจ การไม่กล้าปฏิเสธ
2. เปลือกทุเรียนคนรอบข้าง: เช่น หัวหน้าที่จัดการงานไม่เป็น เพื่อนร่วมงานที่โยนภาระ
3. เปลือกทุเรียนขององค์กร: เช่น วัฒนธรรมองค์กรที่แย่ การประชุมที่ไร้สาระ กฎระเบียบที่ตลก
ใจความหลักของหนังสือ คือการให้เครื่องมือและเทคนิคที่ปฏิบัติได้จริง เพื่อให้เรา 'สร้างขอบเขต', 'สื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ', และ 'เปลี่ยนมุมมอง' ต่อสิ่งที่ควบคุมไม่ได้ เพื่อให้งานของเรา "ไม่ห่วย" เท่าเดิม!
#จงโฟกัสที่การลงมือทำ
📍5 ข้อคิดเด็ดๆ ที่ได้จากหนังสือ (Key Takeaways)
1. สร้าง 'ขอบเขต' ให้ชีวิต ไม่ใช่ 'กำแพง'! 🚧
หลายคนรู้สึกผิดที่ปฏิเสธงาน หรือไม่ตอบอีเมลนอกเวลาทำการ แต่หนังสือย้ำว่า "ขอบเขต" ไม่ใช่การสร้างกำแพงกั้นคนอื่น แต่คือการสร้างรั้วที่มีประตูที่เราควบคุมได้เอง ถ้าเราไม่กำหนดขอบเขตให้ตัวเองก่อน ใครๆ ก็จะเข้ามาละเมิดเวลาส่วนตัวของเราได้ จงกล้าที่จะกำหนด "เวลาทำงาน" และ "เวลานอกงาน" อย่างชัดเจน
2. หัวหน้าก็คือคนทำงานคนหนึ่ง 🦸
เรามักจะมองหัวหน้าเป็น 'เทพ' ที่รู้ทุกอย่าง หรือเป็น 'วายร้าย' ที่จ้องจับผิด หนังสือแนะนำให้เราเปลี่ยนมุมมอง: หัวหน้าก็คือมนุษย์ ที่มีจุดอ่อน มีความกดดัน และอาจจะทำงานห่วยเป็นบางครั้งก็ได้ การเข้าใจว่าหัวหน้าคือคนธรรมดาจะช่วยให้เรากล้าที่จะสื่อสารกับเขาอย่างสร้างสรรค์มากขึ้น เช่น กล้าให้ Feedback (แบบสุภาพ) หรือกล้าขอความช่วยเหลือในสิ่งที่จำเป็น
3. เลิกเป็นนักแสดงนำในละครดราม่า 🎭
บางครั้งเราใช้พลังงานไปกับการบ่น, การนินทา, หรือการรับบทบาทเป็นเหยื่อในสถานการณ์ที่ไม่ยุติธรรมมากเกินไป หนังสือบอกว่าให้เราหยุดพักเรื่องดราม่าและโฟกัสที่การ ลงมือทำ เพื่อเปลี่ยนแปลงสิ่งที่เราควบคุมได้จริงๆ ปัญหาในออฟฟิศมักจะถูกแก้ได้ด้วยการสื่อสารที่ตรงไปตรงมา ไม่ใช่การระบายในวงกาแฟ
4. เปลี่ยน "งานคือความทุกข์" เป็น "งานคือเกม"
หนังสือบอกว่าให้เราลองมองโปรเจคหรืองานประจำเป็นด่านในเกมดูสิ มีจุดที่ต้องผ่าน มีบอส (ปัญหา) ที่ต้องสู้ และมีรางวัล (ความสำเร็จ) รออยู่ 🎮 ตัวอย่างเช่น การที่เราได้รับมอบหมายงานใหญ่ที่ดูน่ากลัว ลองแบ่งมันออกเป็นขั้นตอนเล็กๆ เหมือนเก็บดาวในเกม ทีละดวง ผ่านทีละด่าน ความกดดันจะกลายเป็นความตื่นเต้นแทน!
5. วิชามาร(ที่ดี) ในการทำงานกับคน
หนังสือเล่มนี้สอนให้เราเข้าใจธรรมชาติของคนในที่ทำงาน ไม่ใช่เพื่อเอาเปรียบ แต่เพื่อร่วมงานกันอย่างมีประสิทธิภาพ 🧩 ตัวอย่างเช่น การเรียนรู้ว่าเพื่อนร่วมงานคนไหนเป็นคนแบบไหน (ชอบอีเมลยาวๆ หรือคุยสั้นๆ) และปรับสไตล์การสื่อสารของเราให้ตรงกับเขา จะลดความขัดแย้งและทำให้งานเดินลื่นขึ้นเยอะ!
🐾คำข่วนประจำโพสต์
1. การทำงานไม่ใช่ศึกเพื่อเอาชนะคนอื่น แต่คือการฝึกใจให้ชนะความคาดหวังผิดๆ ของเราเอง
2. เส้นทางชีวิตการทำงานไม่ได้มีแต่ความหอมหวาน แต่ถ้าเราสวมรองเท้าดีๆ เปลือกทุเรียนก็ทำอะไรเราไม่ได้
3. งานที่รัก ไม่ใช่เพราะมันง่าย แต่เพราะเรารักที่จะเติบโตจากมัน
4. การทำงานจะไม่เหนื่อย ถ้าเราไม่ยอมให้มันมาทำร้ายความรู้สึกเรา
(พูดง่าย ทำยาก แต่ฝึกได้นะ!)
หวังว่าสรุปนี้จะโดนใจนะเพื่อนๆ!
หนังสือเล่มนี้ไม่ได้สอนให้เราเป็นคนสมบูรณ์แบบ
แต่สอนให้เราอยู่รอดในโลกการทำงานที่ซับซ้อนได้อย่างมีความสุขมากขึ้น
การทำงานไม่ใช่ศึกเพื่อเอาชนะคนอื่น
แต่คือการฝึกใจให้ชนะความคาดหวังผิดๆ ของเราเอง
แล้วเพื่อนๆ ล่ะ? เคยเจอ “เปลือกทุเรียน” แบบไหนในงานบ้าง?
หรือมีเคล็ดลับทำให้งานฟินยังไง แชร์กันในคอมเมนต์เลยจ้าาา เราอยากฟัง!
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2026 Blockdit
