Team Empathize with LEGO® SERIOUS PLAY®
ในองค์กรที่ทีมงานมีความหลากหลาย ทั้งวัย และนิสัยการทำงาน หากผู้นำและสมาชิกทีมไม่มีทักษะในการ เข้าอกเข้าใจผู้อื่น (empathy) ก็อาจเกิดช่องว่างทางการสื่อสาร ขาดความไว้วางใจ และส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงานร่วมกัน
หลักสูตร Team Empathize with LEGO® SERIOUS PLAY® ถูกออกแบบขึ้นเพื่อพัฒนาทักษะ empathy ในบริบทการทำงาน โดยใช้กระบวนการสร้างโมเดลด้วยตัวต่อ LEGO ที่เปิดโอกาสให้ผู้ร่วมเรียนได้ “สร้าง – พูด – เข้าใจ” ผ่านกิจกรรมที่มีโครงสร้าง เป็นรูปธรรม และสนุก ช่วยให้เกิดความตระหนักรู้ ความรู้สึก มุมมอง และแรงจูงใจของผู้อื่นในทีม
ทำไมจึงต้องเลือก Team Empathize with LEGO® SERIOUS PLAY®
Empathy หรือ “การเข้าใจผู้อื่นอย่างแท้จริง” คือทักษะสำคัญขององค์กรยุคใหม่ ที่ช่วยสร้างความร่วมมือ ความไว้วางใจ และลดความขัดแย้งในทีม
กระบวนการ LEGO® SERIOUS PLAY® เปิดโอกาสให้ผู้เรียนได้ลงมือ “สร้าง–พูด–เชื่อมโยง” ผ่านโมเดล LEGO ทำให้เข้าใจตนเองและผู้อื่นลึกซึ้งขึ้น แม้เป็นผู้ที่ไม่คุ้นกับ soft skills ก็สามารถมีส่วนร่วมได้จริง
เมื่อทีมได้เห็นและแลกเปลี่ยนโมเดลของกันและกัน จะเกิด “ความเข้าใจร่วม” (mutual understanding) ซึ่งเป็นหัวใจของ Empathy
โครงสร้างหลักสูตรโดยย่อ
Module 1: เข้าใจทักษะ Empathy ในที่ทำงาน และผลต่อทีม
Module 2: สร้างโมเดล LEGO เพื่อสะท้อนมุมมองของตนเอง (Build & Reflect My Empathy Map)
Module 3: แลกเปลี่ยนโมเดล เรียนรู้มุมมองและความท้าทายของผู้อื่น
Module 4: ฝึก Empathic Communication และสร้าง Psychological Safety ในทีม
Module 5: สร้าง Action Plan ด้วย LEGO เพื่อนำ Empathy ไปใช้จริงในงานและการทำงานร่วมกัน
หัวหน้าทีมหรือผู้จัดการที่ต้องการสร้างทีมที่มีสัมพันธ์ดี และมีความเข้าใจซึ่งกันและกัน
พนักงานทุกระดับที่อยากพัฒนาทักษะ Empathy และ สื่อสารกับเพื่อนร่วมงานได้อย่างลึกซึ้ง
องค์กรที่ต้องการยกระดับวัฒนธรรมการทำงานให้ “คนอยู่ร่วมกันด้วยความเข้าใจ” และลดความขัดแย้งภายในทีม
ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ
การ ฟัง และ การเข้าใจ อย่างแท้จริง เพิ่มขึ้น – ส่งผลให้ทีมมีความร่วมมือและไว้วางใจมากขึ้น
ทีมงานมีแนวทางใหม่ – ไม่ใช่เพียง “บอกให้ทำ” แต่เข้าใจแรงจูงใจและแรงเบื้องหลังของพฤติกรรม
ผู้นำมีวิธีสร้างบรรยากาศที่เปิดใจและให้พนักงาน “แสดงตัวตน” ได้เต็มที่
ลดความขัดแย้ง และเพิ่มความพร้อมในการร่วมมือผ่านการ Empathic Communication
วัฒนธรรมองค์กรเปลี่ยนจาก “ทำคนเดียว” เป็น “เข้าใจกัน ทำด้วยกัน” – ช่วยสร้างทีมที่แข็งแกร่ง
ทำไมต้องเลือกเรา
เราเป็นผู้เชี่ยวชาญด้าน empathy training at work ด้วยการใช้กระบวนการ LEGO® SERIOUS PLAY® เรามีประสบการณ์ในการออกแบบหลักสูตรที่จับต้องได้ โดยเน้นการเรียนรู้เชิงประสบการณ์ (experiential learning) และ Action Plan ที่นำไปใช้ได้จริงในองค์กรคุณ
ติดต่อเพื่อขอใบเสนอราคาได้ที่นี้
📞 ติดต่อ: 065-914-4289
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2025 Blockdit
