18 ก.ย. เวลา 04:00 • ธุรกิจ

[เบื้องหลังงานเขียน — บทที่ 191: พิมพ์เขียวเปลี่ยนองค์กร]

การสุมเงินก้อนโตเข้าไปในปัญหา (Capital Injection) ไม่เคยช่วยสร้างนวัตกรรมใหม่ ถ้าโครงสร้างระบบยังพัง เงินลงทุนทั้งหมดก็คือเงินจม
เบื้องหลังความสำเร็จของ การพัฒนาระบบการผลิตเบเกอรี่ระดับอุตสาหกรรม (Modular System) 189 สูตรที่สมบูรณ์แบบในบทนี้ ได้แลกมาด้วยความทรมานใจของ Ethan ตลอดสองปีที่ผ่านมา
เงินก้อนใหญ่จมลงไปในห้องวิจัยโดยไม่มีอะไรการันตีความสำเร็จ แรงกดดันจากคนรอบข้างทำให้ความเชื่อมั่นแทบพังทลาย
ความขยันอดทนของนักวิจัยโครงการไม่ใช่คำตอบหลักของเรื่องนี้ แต่คือความมุ่งมั่นที่ต้องการเปลี่ยนความรู้เฉพาะตัวให้เป็นสินทรัพย์ขององค์กร (Organizational Asset) ที่สามารถส่งต่อและขยายการเติบโตให้กับองค์กรได้
โลกธุรกิจทุกวันนี้ก็ไม่ต่างกันเลย คุณกำลังจ่ายเงินเพื่อแก้ปัญหาเฉพาะหน้าไปวันๆ (Operating Expense) หรือยอมเจียดกำไรเพื่อสร้างระบบที่ขยายตัวได้เอง (Capital Allocation)?
ผู้นำจำนวนมากกลัวการลงทุนในสิ่งที่ไม่เห็นผลลัพธ์ทันที พวกเขาจึงได้แต่ทำงานหนักเท่าเดิมแต่บริษัทไม่เคยเติบโต
ถ้าสูตรสำเร็จรูป ที่สามารถเปลี่ยนอนาคตบริษัท ต้องแลกมาด้วยเงินลงทุนที่พร้อมจะสูญเปล่าจำนวนสองแสนเหรียญ คุณพร้อมที่จะจ่ายราคานี้หรือยัง?
กำไรที่แท้จริงต้องสามารถเปลี่ยนรูปเป็นเชื้อเพลิงที่สร้างพิมพ์เขียว ที่คู่แข่งเลียนแบบไม่ได้
📖บทที่ 191: พิมพ์เขียวเปลี่ยนองค์กร
— เกียรติธร วีรอัศวปรีชา
#นิยายธุรกิจ
#ข้อคิด
#ธุรกิจ
#กลยุทธ์ธุรกิจ
#วิจัยและพัฒนา
โฆษณา