ใครจะมองคุณอย่างไร สำคัญมากน้อยแค่ไหนรึ!!
เมื่อเทียบกับการที่ "คุณมองตัวเองอย่างไร"
ถ้ามองตัวเองว่าเป็นมืออาชีพ
อยากแนะนำให้ลองเอาคำๆนี้ไปคิดดูค่ะ
แต่ถ้ามองว่าตัวเองเป็นลูกน้อง และมองว่าอีกคนเป็นหัวหน้า
การที่เราก็ดันจับพลัดจับผลูไปเจอหัวหน้าประเภทอิหยัง(วะ)ฮะ The Peter Principle อธิบายสถานการณ์ทำนองนั้นไว้ว่า..
ในระบบลำดับขั้นขององค์กร
พนง.มักจะเลื่อนตำแหน่งขึ้นไปเรื่อยๆจนถึงระดับที่
ตนเองไม่มีความสามารถเพียงพอที่จะปฏิบัติหน้าที่ได้
The Peter Principle
In a hierarchy, every employee tends to rise to their level of incompetence.
โฆษณา
- ดาวน์โหลดแอปพลิเคชัน
- © 2026 Blockdit
