มีบัญชีอยู่แล้ว?

คำถาม

หากเจอหัวหน้างาน ที่กลัวลูกน้องดีเด่นกว่าตนเอง ควรปฏิบัติตัวอย่างไรครับ 1.ลาออก หรือ 2.คิดงานให้หัวหน้า แล้วบอกเป็นผลงานหัวหน้าเพื่อเอาใจ  หรือควรมีคำตอบที่ 3.........?
8 พ.ย. 2021 เวลา 05:39 • ไลฟ์สไตล์ • 20 คำตอบ
เพื่อเป็นคำตอบให้กับเพื่อนๆ ที่ทำงานเป็นลูกจ้าง ที่บางคนเลือกหัวหน้างาน ไม่ได้ จะได้หาทางตั้งรับถูกต... ดูเพิ่มเติม
สุดยอดคำตอบ
ขอตอบจากประสบการณ์อดีตหัวหน้าและอดีตลูกน้องทั้งในองค์กรเอกชนและรัฐฯ นะคะ
2
1. โปรดจำไว้ว่า หัวหน้าไม่ได้ถูกเสมอไป แต่หัวหน้ามีสิทธิในการตัดสินใจเสมอไป...
2
Cha
เจ้าของคำถามลบกระทู้ไปแล้วหรือครับ..ว่าจะเข้ามาตอบซะหน่อย..
คำตอบ (20)
  • สิ่งแรกเลยคือต้องดูที่ตัวเราก่อนว่ามีอคติกับหัวหน้าหรือป่าวถึงได้มีความคิดแบบนั้น.หัวหน้างานคือผู้นำหน่วยงานนะครับ.อย่าเข้าข้างตัวเองการทำงานกับคนหมู่มากนั้นทีมเวิร์คสำคัญที่สุดถ้างานเสียมันก็จะเสียทั้งทีมแต่คนที่จะถูกตำหนิคือหัวหน้า.การแต่งตั้งตำแหน่งหัวหน้างานสิ่งแรกมักจะพิษจารณาจากความอาวุโสเพราะอย่างน้อยทีมงานก็จะใ... อ่านต่อ
  • ก็ทำให้ดีที่สุดอ่ะครับ ถ้าสนุกกับงาน....
  • 1.เท่านั้นค่ะ หัวหน้าเป็นแบบนี้ใช้ชีวิตยากนะคะ ทำไม่ดีก็เตรียมโดนด่า ทำดีก็เท่าตัว ดีมากไปกโดนเครมอีก หมดกำลังใจค่ะ ยิ่งยาวยิ่งท้อ รีบหนีได้ให้หนีค่ะ
  • เอากลยุทธในสามก๊กหรือซุนวูมาใช้ได้ครับ
    ครูขวัญ Kru_Khwan
    หางานใหม่
  • - คุณไม่สามารถเลือกเจ้านายได้
    - การลาออกไม่ใช่คําตอบ เพราะคุณก็จะเจอหัวหน้าแบบนี้ ในบริษัทอื่นๆ อยู่ดี
    - คุณต้องหัดปรับตัว เรียนรู้ ที่จะทํางานร่วมกับผู้อื่นให้ได้ ไม่ว่าจะเป็น หัวหน้า เพื่อนร่วมงาน ลูกน้อง ลูกค้า...
  • 3 ครับ ลาออกครับ ง่ายๆ อย่าไปทนกะ คนที่เป็นพิษเลยครับ
  • เจอแบบนี้ลาออกค่ะ อยู่แล้วมีแต่จะกัดกินนะคะ
  • มันคือลำดับชั้นในการตัดสินใจค่ะ
    คุณทำงานแต่คนตัดสินใจคือหัวหน้าคุณค่ะ
    😂คนแก่หาคนคุยด้วย อย่าเชื่อ😂
    Club hao
    เดี๋ยวๆๆ ตกลงให้เชื่อหรือไม่ให้เชื่อ
  • ใช้กลยุทธ์ผืนผ้าใบครับ
    ผู้ยิ่งใหญ่ทั้งหลายมักแสดงให้เห็นว่าเขาพร้อมเชื่อฟังและภายหลังก็แสดงให้เห็นว่าพวกเขาสามารถสั่งการได้
    -ลอร์ดมาฮอน-...
  • คำถามคนนั้นจะผลักดันเราขึ้นไปข้างหน้าหรือจะรั้งเราไว้ หากรั้งเราไว้ขอให้ดูว่าเราเก่งพอออกไปสนามเพื่อไปลงสนามแข่งที่อื่นเพื่อไปเป็นในสิ่งที่เราต้องการคนเป็นหัวหน้าคนปลงานมาจากคนอยู่ข้างล่าง หากเป็นผู้นำที่แท้ทรูค้องให้เครดิตลูกน้องตัวเอง เพราะทุกอย่างเกิดจากการทำงานร่วมกัน ยกเว้นคนไม่ทำงานแต่เอาผลงานลูกน้อง
    1