ความคิดเห็นบนชุมชน
เทรนด์อนาคต
- 60โพสต์
- 0คำถาม
- 32สมาชิก
การวิเคราะห์สิ่งที่อาจจะเกิดขึ้นในอนาคต
- เมื่ออดีตผู้บริหาร Google X เตือนว่า CEO ก็ไม่รอด — แล้วเราจะอยู่รอดด้วยอะไร?... อ่านต่อ
- 1
- "Vibe Coding คือการเขียนโปรดักต์ด้วยสัญชาตญาณ แต่ไม่ได้แปลว่าไม่ใช้เหตุผล — และไม่ใช่ใครก็ทำได้ ถ้าไม่มีของ"... อ่านต่อ
- เมื่อ “แข่งกันแย่งชิงคน AI” กับ “การเลิกจ้างครั้งใหญ่” เกิดขึ้นพร้อมกัน และอนาคตของคุณอาจขึ้นอยู่กับโลกที่คุณเลือกจะอยู่?... อ่านต่อ
- 1
- 📌 แรงสั่นสะเทือนของ AI ที่จะเปลี่ยนโครงสร้างองค์กร ความรับผิดชอบ และคุณค่าของมนุษย์อย่างถอนรากถอนโคน?... อ่านต่อ
- 1
- ร่างโปร่งแสงค่อยๆ ก่อตัวขึ้นจากความว่างเปล่าแสงสลัวลอดผ่านผ้าม่านผืนใหญ่ที่พลิ้วไหวตามแรงลมเอื่อยๆสัมผัสแรกคือความเย็นจากพื้นไม้ขัดเงา... อ่านต่อ
- พนักงานป้อนข้อมูล พนักงานทำบัญชี เลขานุการ แรงงานในโรงงาน พนักงานต้อนรับ พนักงานบริการ ผู้ช่วยธุรการ อาจถูกแทนที่ด้วย ระบบอัจฉริยะ ที่สามารถทำงานได้ตลอด 24 ชั่วโมงโดยไม่หยุดพัก ไม่มีข้อผิดพลาด และใช้ต้นทุนต่ำ...
- "Strategic Foresight" คือเครื่องมือที่ช่วยวิเคราะห์แนวโน้ม คาดการณ์ความเปลี่ยนแปลง และออกแบบอนาคตที่ต้องการ เพื่อให้องค์กรสามารถปรับตัว สร้างนวัตกรรม และลดความเสี่ยงในโลกที่เต็มไปด้วยความไม่แน่นอน แทนการคาดเดาโ...
- [#GenerationY] [#GenY] [#Millennials] คือกลุ่มคนที่เกิดในช่วงปี ค.ศ. 1981 - 1996 ซึ่งมีอายุ 28 - 43 ปี ในปี ค.ศ. 2024 ปัจจุบันคนเจน Y กำลังเผชิญกับความท้าทายทั้งในด้านการทำงาน การเงิน และความรับผิดชอบต่อครอบครั... อ่านต่อ
- [#GenX][#เจเนอเรชันX]: เมื่อกลุ่มคนที่เกิดระหว่างปี ค.ศ. 1965 - 1980 ที่ปัจจุบันมีอายุ 44 - 59 ปี กำลังเผชิญกับความท้าทายทั้งทางสุขภาพกายและสุขภาพจิต ซึ่งมักเกี่ยวข้องกับชีวิตการทำงานและครอบครัว เมืองในอนาคตจึง...
- พบกับ ดร.การดี เลียวไพโรจน์ ประธานเจ้าหน้าที่อนาคตศาสตร์ FutureTales LAB by MQDC ในหัวข้อบรรยายพิเศษ “สำรวจอนาคต: การเตรียมความพร้อมสู่นวัตกรรมที่อยู่อาศัยและทางออกด้านพลังงาน” ในงาน KM WEEK 2024...
