Life Leklek

lifeleklek
ธุรกิจ
การศึกษา
ปรัชญา
ช่วยให้หัวหน้าและลูกน้องสร้างความสำเร็จร่วมกัน ได้ทั้งผลลัพธ์ในงาน และมีความสัมพันธ์ที่ดีต่อกัน😊 https://bit.ly/LifeLeklek
ซีรีส์
- หากคุณพบความยากลำบากในการทำงานกับคนที่แตกต่างหลากหลาย หรือต่าง generation กัน
- คุณอยากทำงานแบบมีความสุขมากขึ้น
มีความสัมพันธ์ที่ดีขึ้นกับหัวหน้า, ลูกน้อง,
เพื่อนร่วมงาน ฯลฯ...ดูเพิ่มเติม
นก🎐ไดโนสคูล
น้องเล็ก สบายดีน้าค้าาา take care น้าา 😻😻😻
ผู้นำที่ดี คือ ผู้ฟังที่ดี 😊
ฟังเพื่อที่จะเข้าใจน้องอย่างแท้จริง...ดูเพิ่มเติม
เจหนุ่มสกลคนอิสระ
เป็นความรู้ที่ดียอดเยี่ยมครับ
" 1 คำทรงพลัง คลี่คลายทุก conflict "
หัวหน้าท่านหนึ่ง กำลัง feedback ผลงาน
ของลูกน้อง อยู่ที่โต๊ะทำงาน ในห้องทำงาน
ส่วนตัวของหัวหน้า...อ่านต่อ
การเป็นผู้นำที่ดีนั้น ไม่ใช่ด้วย
อำนาจที่เรามี หรือครอบครอง
แต่คือ การที่เราสามารถ มอบอำนาจนั้นให้ผู้อื่น (empower) เพื่อให้น้องของเรามีส่วนร่วม...อ่านต่อ
เล่า
ดีเลยครับ น้องได้พัฒนา เราก็จะพัฒนาตามไปด้วย
"4 เทคนิค เอาชนะใจ ลูกน้องเก่ง"
ลูกน้องที่เก่ง แสดงว่าเขามีของบางอย่างในตัว
มีศักยภาพ เคยสร้างความสำเร็จบางอย่างมา
ซึ่งเขาจะเป็นคนมั่นใจในตัวเอง...อ่านต่อ
พงศ์เล่าเรื่อง
ลูกน้องที่ไม่เก่งเราไม่ทำแบบนี้เหรอครับหรือทำเหมือนกันนั่นแหละ
"เราใส่เลนส์แว่นอันไหน มองลูกน้องของเรา?"
มีพี่ manager ท่านหนึ่ง เดินมาหาเล็ก
หลังจากจบ class เรียน
Coaching for Performance...อ่านต่อ
WanWan Daily
ผมใช้เลนส์กรองแสงสีฟ้าครับพี่เล็ก เป็นห่วงดวงตา😆
3 วิธี ทำให้น้องมี ownership ในงาน
จากที่เล็กได้พูดคุยกับพี่ manager หลายท่าน
พบว่า บางครั้งน้องไม่มี ownership และ accountability ในงานของตัวเอง เหมือนเขาต้องรอคำสั่งจากพี่ ว่าจะให้เขาทำอะไร ทั้งๆที่พี่อยากให้เขาคิดและทำด้วยตัวเองมากขึ้น...อ่านต่อ
WanWan Daily
รูปดูดีเกินไปแล้วววววว😆
ทำไมต้องชมลูกน้อง
จากที่เล็กได้มีโอกาสคุยกับพี่ Manager หลายท่าน มักมีความเชื่อว่า "การชมน้องจะทำให้น้องเหลิง เลยไม่ชมดีกว่า" และ "ชมไม่เป็น มันฝืนตัวเองยังไงชอบกล เพราะไม่ค่อยได้ทำ"...อ่านต่อ
เก็บฝัน..
เดี๋ยวต้องนำมาปรับใช้บ้างค่ะ^^
"New Business Development
กับการ Empathy"
ยุคนี้ที่หลายองค์กร มองหาโอกาสในการสร้าง
New Product หรือ New Business Development...อ่านต่อ
เติมฝัน เพื่อน้อง
เยี่ยมมากเลยครับ👍👍❤